Se homologó la paritaria de la UOM: nuevos aumentos y escala salarial confirmada hasta marzo

La homologación de la paritaria de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) ya es oficial: la Secretaría de Trabajo validó el entendimiento salarial 2025-2026, permitiendo la entrada en vigencia inmediata de los aumentos y las nuevas escalas para los metalúrgicos.

El Gobierno, a través de la Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, homologó mediante la paritaria de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) para la rama metalmecánica y puso en vigencia los nuevos aumentos y escalas salariales acordadas con las cámaras empresarias.

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El acuerdo colectivo había sido firmado en diciembre pasado entre la UOM —liderada por Abel Furlán— y las cámaras empresarias ADIMRA, AFARTE, CAIAMA, FEDEHOGAR, AFAC y CAMIMA. El convenio abarca la Rama 17 y el resto de la actividad metalmecánica (excepto siderúrgicos de la Rama 21), con vigencia desde el 1° de septiembre de 2025 hasta el 31 de marzo de 2026, bajo el CCT 260/75.

Con la homologación como eje central, los incrementos escalonados mixtos (porcentajes remunerativos y sumas fijas no remunerativas) entran en plena vigencia y aplicación retroactiva donde corresponda.

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Paritaria UOM: Aumentos confirmados

El cronograma de aumentos confirmado es el siguiente:

  • Octubre 2025: $35.000 no remunerativos.
  • Noviembre 2025: 4,2% remunerativo + $15.000 no remunerativos.
  • Diciembre 2025: $35.000 no remunerativos.
  • Enero 2026: 4,2% remunerativo + $15.000 no remunerativos.
  • Febrero 2026: $25.000 no remunerativos.
  • Marzo 2026: $35.000 no remunerativos.

El acuerdo acumula un incremento remunerativo del 8,4% (dos tramos del 4,2% en noviembre 2025 y enero 2026) más sumas no remunerativas que totalizan $160.000 distribuidas en los meses indicados.

Las nuevas escalas salariales de la UOM: hasta marzo de 2026

Las nuevas escalas salariales quedan referenciadas por el Ingreso Mínimo Global de Referencia (IMGR), que opera como piso salarial garantizado mensual (incluye conceptos remunerativos y no remunerativos, excepto horas extras):

  • Octubre 2025: $949.608
  • Noviembre 2025: $964.651
  • Diciembre 2025: $987.791
  • Enero 2026: $1.004.438
  • Febrero 2026: $1.016.008
  • Marzo 2026: $1.036.390

Para la categoría ingresante (valor hora base de cálculo proporcional para todas las categorías):

  • Desde 1°/11/2025: $3.942,63
  • Desde 1°/01/2026: $4.108,22
  • Desde 1°/04/2026 (base para próximo período, si no hay nuevo acuerdo): $4.313,43

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El acuerdo incluye cláusula de revisión para reunirse a partir del 15 de marzo de 2026. Con la homologación oficializada, los trabajadores metalúrgicos ya perciben los aumentos en curso y las diferencias retroactivas correspondientes, consolidando las escalas hasta marzo de 2026.

FUENTE: Mundo Gremial