Se destrabó el conflicto en los puertos: acuerdo salarial para los amarradores y levantan el estado de alerta

El conflicto que mantenía en tensión a la actividad portuaria logró encaminarse luego de que los trabajadores amarradores alcanzaran un acuerdo salarial con las cámaras empresarias del sector, lo que permitió desactivar las medidas de fuerza previstas en distintos puertos del país.

Tras varios días de negociaciones, las partes consensuaron una actualización salarial que incluye incrementos sobre todos los ítems y categorías del convenio colectivo, además del pago de sumas extraordinarias y bonos de fin de año para los trabajadores alcanzados por el acuerdo.

Según trascendió, el entendimiento contempla una recomposición salarial del 11%, que se abonará en una sola cuota junto con los haberes correspondientes al mes en curso. Con esta actualización, la mejora paritaria acumulada del sector alcanzó el 31,5%.

Además, se acordó el pago de bonos extraordinarios diferenciados por categorías. Para los trabajadores de las categorías 1 a 4, talleres A a D e hidrógrafos H1, las sumas rondarán entre los $737.000 y $740.000, mientras que para las categorías 5 a 9, talleres F a H e hidrógrafos H2 y H3, los montos oscilarán entre $630.000 y $633.000.

Desde el sector sindical destacaron que el acuerdo permitió preservar el poder adquisitivo de los salarios en un contexto económico complejo y garantizar la continuidad laboral en una actividad estratégica para el funcionamiento del sistema portuario.

La actividad de amarre resulta clave para la operatoria marítima, ya que comprende las maniobras de asistencia y sujeción de embarcaciones durante el ingreso y egreso de los puertos. Por ese motivo, una eventual paralización podía afectar de manera directa la logística y el comercio exterior.

Con la firma del acuerdo, el gremio resolvió levantar el estado de alerta y movilización, aunque las partes acordaron mantener abiertos los canales de diálogo para continuar monitoreando la evolución salarial y las condiciones de trabajo en los próximos meses.

FUENTE: Enfoque Sindical