El Sindicato de Obreros y Empleados Petroquímicos Unidos (Soepu) acordó con las empresas del sector una actualización bimestral del 8%, que contempla un incremento del 6% en junio, aplicado directamente sobre los salarios básicos vigentes y un 2% adicional en julio, también calculado sobre la misma base.
Según informó el gremio, ambos ajustes se sumarán entre sí y quedarán incorporados al salario básico, lo que impactará en el cálculo de otros ítems remunerativos. Además, destacaron que el objetivo principal de esta mejora es compensar el efecto de la inflación y preservar el poder adquisitivo de los trabajadores del sector petroquímico.
En el marco de la última paritaria, el Sindicato de Obreros y Empleados Petroquímicos Unidos (SOEPU) destacó el impacto positivo del acuerdo alcanzado para sus afiliados. “En una Argentina golpeada por la recesión, con caída del empleo, salarios que no alcanzan y una canasta básica que se vuelve inaccesible para la mayoría, nuestro gremio se convierte en una excepción, logró restituir el poder adquisitivo de sus afiliados en el primer semestre de 2025”, subrayó Mauricio Brizuela, secretario general del gremio industrial.
Esta valoración expresada desde la sede sindical ubicada en la localidad de San Lorenzo se basa en un contexto económico general muy adverso, donde la industria manufacturera sufrió una fuerte contracción. En ese sentido, el Soepu puntualizó en su comunicado que durante 2024, la caída del sector fue del 9,4%, reflejando el deterioro productivo del país.
Además, el sindicato advirtió que solo en marzo de este año se perdieron cerca de 9.000 puestos de trabajo registrados. En este escenario negativo, la organización sindical consideró que el acuerdo paritario alcanzado constituye un logro significativo, al haber conseguido defender y mejorar el salario real en medio de un panorama económico profundamente desfavorable.
En ese marco, el sector petroquímico no ha sido ajeno a la crisis. Por el contrario, la apertura indiscriminada de importaciones, la caída de la demanda interna y la falta de políticas de incentivo a la producción nacional “golpearon con dureza a las plantas locales”, según advirtieron desde el Soepu en su último comunicado.
En ese contexto, el gremio recordó el caso del cierre de la planta de Dow en Puerto San Martín, única productora local de polioles, como “un ejemplo claro del desmantelamiento industrial”. A partir de esta situación, Mauricio Brizuela puntualizó en “sostener y mejorar el salario de los trabajadores no sólo es una conquista gremial, sino también una afirmación de soberanía laboral”.
Asimismo, desde el sindicato destacaron que los sueldos del sector “están por encima del promedio industrial, pero no por un privilegio, sino gracias a la alta cualificación técnico-profesional de sus trabajadores y al rol histórico del gremio en la defensa del poder adquisitivo”.
Por otra parte, el comunicado hizo hincapié en la importancia de mantener instancias de participación activa donde insistieron en la necesidad de seguir fortaleciendo los espacios de debate y organización, como herramienta para resistir los embates de un modelo económico que pone en riesgo todo lo conseguido”.
“En tiempos donde se impone la lógica del ajuste, el caso de nuestro gremio es una muestra de que la defensa colectiva y la organización gremial pueden marcar la diferencia, que cuando se sostiene la unidad, se puede negociar con firmeza, y cuando se escucha a las bases, se construyen consensos que fortalecen al conjunto”, expresaron desde el gremio.
