En el marco de la Ley 27.802 de Modernización Laboral, el Sindicato de Petróleo y Gas Privado de Río Negro, Neuquén y La Pampa y las cámaras CEPH y CEOPE acordaron la implementación de un Programa de Incentivo Variable por Resultados Operativos para la actividad de perforación en la Cuenca Neuquina. El convenio, difundido por el Ministerio de Capital Humano, establece un esquema de bonos asociados al cumplimiento de objetivos medibles y verificables en las operaciones de Work Over, «con el propósito de promover mejoras en la productividad, la eficiencia operativa, la capacitación, el desempeño y la seguridad de los trabajadores».
El programa tiene carácter piloto por doce meses y alcanza a las tripulaciones permanentes de los equipos de perforación. Los bonos se liquidan por tramos según las horas de reducción de tiempo logradas por pozo: una reducción de entre 12 y 30 horas da lugar a $300.000 por trabajador, mientras que una reducción superior a las 30 horas eleva el monto a $600.000. El acuerdo incluye una Comisión de Seguimiento integrada por representantes gremiales y empresarios para monitorear la implementación y coordinar acciones de capacitación.
La negociación se realizó de manera directa entre las partes, sin intervención estatal, una modalidad que la reforma laboral habilitó expresamente. El Gobierno calificó el entendimiento como «un paso concreto» hacia la consolidación de un modelo de relaciones laborales orientado a promover la productividad y el empleo formal a través del diálogo entre trabajadores y empleadores. El cambio normativo que lo hizo posible fue el artículo 149 de la ley, que modificó la Ley 23.546 e incorporó la productividad como materia de negociación colectiva.
En paralelo, el sindicato petrolero y la UOCRA Neuquén a cargo de César Godoy, avanzan en la conformación de un frente electoral para competir en las elecciones de 2027, infrmó La Tecla Patagonia. Marcelo Rucci, líder de los petroleros y exintendente de Rincón de los Sauces por el MPN, ya obtuvo el reconocimiento judicial de su propio partido, Fuerza Neuquina y Federal, que busca proyectarse a nivel regional. «Entendemos que los trabajadores tienen que ocupar espacios políticos, que es donde se decide el futuro», afirmó Rucci, quien aspira a sumar a otras organizaciones sindicales para ocupar bancas en la Legislatura y competir en municipios neuquinos.
Mientras Vaca Muerta consolida su lugar como la segunda reserva mundial de gas no convencional y la cuarta de petróleo, el gremio que nuclea a los trabajadores del sector busca traducir su poder territorial y sindical en influencia política. El acuerdo de productividad, impulsado por el Gobierno como un hito de la reforma laboral, convive con la estrategia del sindicato de Rucci para disputar el poder en la provincia que alberga el principal yacimiento energético del país.
